Gmina Pielgrzymka - News: Ogłoszenie o konkursie

I. Do konkursu może przystąpić osoba, która spełnia wymagania określone w rozporządzeniu Ministra Kultury i Sztuki z dnia 9 marca 1999r. w sprawie wymagań kwalifikacyjnych uprawniających do zajmowania określonych stanowisk w bibliotekach oraz trybu stwierdzania tych kwalifikacji ( Dz. U. Nr 41, poz. 419).

      1. Posiada co najmniej 2-letni staż pracy, w tym 2 lata na stanowisku kierowniczym.
      2. Umiejętność kierowania zespołem .
      3. Zdolności menadżerskie i organizacyjne.
      4. Zdolności w zakresie organizacji i zarządzania, w tym umiejętność organizowania imprez masowych.
      5. Predyspozycje do organizowania i prowadzenia przedsięwzięć promocyjnych związanych z działalnością kulturalną i twórczością artystyczną.
      6. Znajomość przepisów:
           - o samorządzie gminnym,
           - o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej i o bibliotekach,
           - o finansach publicznych, w tym zasad gospodarki finansowej w instytucjach kultury,
           - o zamówieniach publicznych,
           - prawa pracy.
     7. Umiejętność obsługi komputera.
     8. Niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie.
     9. Niekaralność zakazem pełnienia funkcji kierowniczych związanych z dysponowaniem środkami publicznymi.
     10. Brak przeciwwskazań zdrowotnych do zajmowania stanowisk kierowniczych.

II.   Oferta kandydata musi zawierać:
       1. Pisemne zgłoszenie do konkursu z motywacją kandydowania na stanowisko Dyrektora Gminnego Ośrodka Kultury, Sportu i Rekreacji w Pielgrzymce i Gminnej Biblioteki Publicznej w Pielgrzymce.
       2. Pisemną koncepcję funkcjonowania i rozwoju Gminnego Ośrodka Kultury, Sportu i Rekreacji w Pielgrzymce i Gminnej Biblioteki Publicznej w Pielgrzymce.
       3. Życiorys (CV) przedstawiający m.in. dotychczasowy przebieg pracy zawodowej.
       4. Dokumenty potwierdzające wymagany staż pracy.
       5. Dokumenty potwierdzające posiadane wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, kursy i szkolenia ( dyplomy, świadectwa, zaświadczenia o zakończeniu kursów, certyfikaty).
       6. Oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zajmowania stanowiska dyrektora.
       7. Oświadczenie, że kandydat nie był karany za przestępstwo umyślne oraz nie toczy się przeciw niemu postępowanie karne.
       8. Oświadczenie, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji kierowniczych związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w ustawie z dnia 30.06.2005r. o finansach publicznych (Dz. U. Nr 249, poz. 2104 ze zm.).
       9. Oświadczenie o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (t.j. z 2002r. Dz.U. Nr 101, poz.926 ze zm.).

III.   Postępowanie konkursowe.
        1.Wymagane dokumenty należy składać w zamkniętych kopertach w sekretariacie Urzędu Gminy w Pielgrzymce, pok. nr 15 lub przesłać pocztą na adres: Urząd Gminy w Pielgrzymce, 59-524 Pielgrzymka 109A/ z dopiskiem:” Konkurs na stanowisko Dyrektora Gminnego Ośrodka Kultury, Sportu i Rekreacji w Pielgrzymce i Gminnej Biblioteki Publicznej w Pielgrzymce” w terminie do dnia 29 stycznia 2010r. Oferty które wpłyną po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
       2. Konkurs przeprowadzi komisja konkursowa powołana przez Wójta Gminy Pielgrzymka.
       3. Konkurs zostanie przeprowadzony w dwóch etapach:
           I etap - sprawdzenie ofert pod względem formalnym, bez udziału kandydatów.
           II etap – komisja konkursowa przeprowadzi rozmowę z kandydatami, podczas której kandydaci przedstawią swój dotychczasowy przebieg pracy zawodowej oraz zarys koncepcji zarządzania Gminnym Ośrodkiem Kultury, Sportu i Rekreacji i Gminną Biblioteką Publiczną w Pielgrzymce. Kandydaci dopuszczeni do II etapu konkursu zostaną powiadomieni indywidualnie o terminie i miejscu rozmowy.
       4. Informacja o wyniku konkursu zostanie zamieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej na stronie (www.pielgrzymka.biz.) oraz na tablicy ogłoszeń w siedzibie Urzędu Gminy.
       5. Z wybranym kandydatem zostaną zawarte dwa stosunki pracy w niepełnym wymiarze czasu pracy na stanowiska dyrektorów obu instytucji, z tym zastrzeżeniem, że pełnić je będzie jedna wyłoniona w tym konkursie osoba.

       6. Dodatkowych informacji na temat konkursu udziela Sekretarz Gminy.

       Organizator konkursu zastrzega możliwość unieważnienia konkursu bez podania przyczyn.

JAK ZAŁATWIĆ SPRAWĘ

MENU

UG PIELGRZYMKA

FUNDUSZE UNIJNE

PRZETARGI

GALERIA

SAMORZĄD

O GMINIE

SOŁECTWA

OŚWIATA, KULTURA

INNE